HR Officer - Urgent
Bay Hub Cemerlang ยท ๐ Pontianak ยท Diposting 2026-10-13
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Bay Hub Cemerlang merupakan perusahaan yang bergerak di bidang penyedia layanan jasa pengiriman barang. Kami sedang mencari talenta berkualitas untuk bergabung dengan tim kami sebagai HR Officer. Peran ini sangat penting untuk membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan penuh tantangan. Jika Anda memiliki keterampilan yang sesuai dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.
Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari tim yang profesional dan dinamis!
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.
- Membuat dan mengelola dokumen HR seperti kontrak kerja, surat peringatan, dan lainnya.
- Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
- Membantu dalam pengembangan kebijakan dan prosedur HR.
- Menangani masalah karyawan dan memberikan solusi yang tepat.
- Mengelola data karyawan dan melakukan pembaruan secara berkala.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan undang-undang terkait HR.
- Berkoordinasi dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Officer di perusahaan manufaktur atau jasa pengiriman barang.
- Memiliki pengetahuan yang baik tentang peraturan dan undang-undang terkait HR.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
- Memiliki keterampilan analitis dan problem-solving.
- Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
- Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors.
- Memiliki sertifikasi HR yang relevan akan menjadi nilai tambah.
๐ ๏ธ Keahlian
Keterampilan yang diperlukan: Manajemen rekrutmenpengelolaan dokumen HRevaluasi kinerjapengembangan kebijakan HRmanajemen masalah karyawanpengelolaan data karyawankepatuhan HRkoordinasi dengan manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang